12月27日,市總工會黃部長、新港投集團公司田主席等領導一行六人,對大通公司職工職業道德的建設情況進行考核。
上級領導觀看了《大通企業文化宣傳片》;公司任主席向各位領導匯報了大通公司成立以來,在職工職業道德教育方面,特別是在駕駛員的入門前培訓、月度安全文明學習、年度輪訓、升級培訓和違規駕駛員的回爐復訓等方面所做的工作,以及公司開展企業文化建設、營造和諧企業、打造公司品牌、回報社會等方面所取得的成效;聽取了部分管理人員對公司工會工作的評價;查看了公司有關資料。上級領導普遍認為大通公司在職工職業道德建設方面確實做了大量的工作,也取得了一定的成效。
黃部長希望大通公司要把《群英譜》的編輯工作不斷發揚下去,形成自己特有的企業文化,同時把職工職業道德建設與打造學習型企業結合起來,不斷推進公司的發展。
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